为什么一般公司招聘年龄限制在35岁呢？ - 知乎
为什么一般公司招聘年龄限制在35岁呢？ 35岁是一个分水岭，很多体制内，也是截止到35岁，因为他们感觉35岁之后再找工作可能是能力不行，还有一个方面就是年龄过大了。 显示全部 关注者 18 被浏览
35岁职场危机真实存在吗？那些35岁以上被裁员的职场人后来都怎么样 …
Jan 19, 2026 · 35岁职场危机真实存在吗？ 那些35岁以上被裁员的职场人后来都怎么样了？ 心烬九重天 - 知乎 在当今竞争激烈且快速变化的职场环境中，“35岁职场危机”成为了一个备受关注且引发广泛讨论 …
如何评价歼-35战斗机? - 知乎
另一方面，歼-35 应该是我国第一型有效考虑航空母舰舰面保障和甲板空间运作的舰载战斗机。维护保障口盖等设计和人机功效应该会比 歼-15 做得更好。 另一个制约 歼-35 战斗力的是配套弹药的研发。 …
如何评价青年科学基金项目（A类）将为35岁以下科研人员单设赛道？
Jun 17, 2025 · 作为35+的中年人，我觉得这个单设赛道的想法不好。 主要是不好听。 设想以后介绍<35的青A才俊的时候，会说：”这位，A货。 “ 实在是太不雅了。 既然是要给35岁以下、但是格外优 …
35岁失业并找不到工作真的很丢人吗？ - 知乎
35岁失业不丢人， 活成别人剧本的提线木偶才真尴尬。 朋友，先给你讲个冷笑话： “为什么35岁像条分界线？——因为人类平均寿命73岁，刚好够资本压榨两轮。” 我是想说，这不是你的错，这本质上是 …
职场“35岁危机”是真实困境还是贩卖焦虑？ - 知乎
职场“35岁危机”并非完全是贩卖焦虑，它既有结构性淘汰的现实因素，也有能力恐慌下的认知偏差。以下是对这一问题的多维度分析： 一、“35岁危机”的现实基础 1. 行业结构调整与裁员潮 • 近年来，互联 …
长城汽车开启「35+计划」，面向全球 35 岁以上人才开启专场招聘，会 …
当年择业的时候毅然决然地选择汽车行业，是因为按照当时汽车行业的状态，大家基本上都可以干到退休，不会像互联网一样面临35岁危机。 虽然每年挣得没有互联网行业多，但是胜在长度。 长城汽车开 …
为什么35岁这个年纪是个分水岭？ - 知乎
因为35岁意味着即将步入中年，也意味着是马上告别青年。 这种步入和告别不仅仅是年龄上的分界，而是认知、修养、责任上的变异。 35岁，是一个年轻人做到中层的分水岭。 姚晨在《星空演讲》里做 …
歼 35 到底性能如何？ - 知乎
歼35完全体的体型略大于FC31。 并没有作超巡气动优化的歼十C具备间歇性超巡能力力……歼35开加力后进入超巡，关加力军推维持（类似欧战台风的超巡模式）应该很轻松。 不开加力巡航这点目前没 …
体温长期35.5-35.8怎么办? - 知乎
不到36度的体温，还是好一段时间了，是属于偏低体温了。 网上有种说法：体温升高0.1度，抵抗力却不止提升一点点。虽然未曾见有太多的专业研究来论证体温提升与身体抵抗力的关系。不过体温太低， …